Ведение КДП в полном объеме (исключение - ведение ВУ, работа с ПФР) штат организации более 300 человек. Работаю в программе 1С ЗУП 8.3, так же есть внутренняя программа электронного документооборота ДоксВижн. Помимо этого, на уровне уверенного пользователя знаю почти весь пакет Microsoft Office. Из кадрового делопроизводства выполняю следующие действия: - прием - переводы - увольнения - составление различных приказов по основной деятельности (работа завода в праздники, об исполнении обязанностей, об оказании материальной помощи и т.д.) - ведение штатного расписания (приказы о внесении изменений, проведение оптимизации, составление нового штатного расписания и т.д.) - составление графиков работ подразделений - составление должностных инструкций и положений о структурных подразделениях - отпуска без сохранения заработной платы - отпуска ежегодные оплачиваемые - отпуска по уходу за ребенком - составление графика отпусков - участие в разработке ЛНА - оформление командировок сотрудникам и т.д. Из функционала менеджера по работе с персоналом выполняю следующее: - подбор персонала на различные уровни - организация корпоративных мероприятий (работа с контрагентами (договора, акты, счета-фактуры и прочее)) - ведение проектов сектора по работе с персоналом (в частности "Ближе к людям" - проект, нацеленный на создание комфортных условий работы каждого сотрудника) - предоставление информации различного характера в Управляющую Компанию (в корпоративную газету, в отдел персонала УК и т.д.) - организация и оформление Доски Почета, Доски Приветствия - организация проведения и награждения сотрудников (День Корпорации, День Завода, День Строителей, Награждение Отличительными корпоративными Знаками, Работник года и прочее) - организация ежегодной спартакиады - организация летнего отдыха для детей сотрудников - бюджетирование и т.д. Соответственно выполняю поручения непосредственного руководителя - Управляющего директора, а так же заместителя директора по производству и главного бухгалтера. | 