Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

13292888   ·   28 апреля 2025, 08:06   ·   8 просмотров

Прямой работодатель

ООО "УК "ВДСК-Сервис"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Воскресенск, Ул. Ломоносова, дом 119, корпус 2   –   на карте

Заработная плата

от 56 700 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Пятидневная 40-часовая рабочая неделя с двумя выходными днями суббота и воскресенье. Работа в сфере ЖКХ (обслуживание МКД). Официальное оформление согласно ТК РФ. Официальная заработная плата два раза в месяц и своевременная ее выплата.

Обязанности

- обслуживание систем электроснабжения МКД;

- выполнение ежедневных осмотров, выполнение заявок;

- ликвидация аварийных ситуаций, устранение неисправностей оборудования;

- выполнение оперативных переключений;

- монтаж электрооборудования (розетки, светильники, слаботочные сети);

- поддержание электрооборудования в исправном состоянии.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

- профильное образование;

- опыт работы в системе ЖКХ в многоквартирном доме от одного года;

- знание особенностей эксплуатации систем электроснабжения объектов недвижимости;

- умение читать техническую документацию;

- наличие допуска по электробезопасности до 1000В.


Подрaботка на сегодня, комплектовщик одежды на склад

4 000 – 4 500 руб.

Воскресенск

Упаковщик на производство флаконов

от 60 000 руб.

Воскресенск

Уборщица офисных помещений

40 000 руб.

Воскресенск

Диспетчер аварийно-диспетчерской службы (АДС)

25 000 – 30 000 руб.

Воскресенск

Ведущий специалист отдела информационных технологий

70 000 руб.

Воскресенск

Аккомпаниатор (Гармонист, баянист) (Ашитково)

договорная

Воскресенск

Ведущий инженер

договорная

Воскресенск

Кладовщик

договорная

Воскресенск

Заместитель управляющего магазином

до 98 300 руб.

Воскресенск

Главный специалист отдела экономической защиты

120 000 руб.

Воскресенск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!