-Принимать листы о временной нетрудоспособности, справки по уходу за больными и иные документы, подтверждающие право на отсутствие сотрудника на работе. -Контролировать правильность их оформления.
-Осуществлять начисление заработной платы работникам организации, проводить контроль средств фонда оплаты труда.
-Производить начисление налогов, взносов, возникающих с выплат работникам.
-Подготавливать заявки на перечисление и выплату заработной платы, перечислений по исполнительным листам, уплату налогов и страховых взносов.
-Проводить регистрацию бухгалтерских операций и их занесение в надлежащие формы отчетности.
Требования к кандидату *
Образование
Высшее
Опыт работы
От 2 лет
Требования
-Среднее профессиональное или высшее профессиональное образование.
-Стаж работы не менее 2 лет.
-Среднее профессиональное или высшее профессиональное образование. Стаж работы не менее 2 лет.