Имя | Максим |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Воскресенск |
Заработная плата | от 70 000 руб. |
График работы | Полный рабочий день / Сменный график |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 22 года 6 месяцев |
Гражданство | Россия |
Пол | Мужской |
Возраст | 50 лет (8 февраля 1974) |
Опыт работы
|
Период работы | август 2020 — по настоящее время (4 года 4 месяца) |
Должность | Начальник склада |
Компания | ООО"Констанция ТТ" |
Обязанности | - Оперативное управление складами; - Контроль погрузо-разгрузочных работ; - Осуществление приема материалов, необходимых для производства; - Осуществление отгрузок готовой продукции; - Обеспечение надлежащих условий хранения сырья, материалов, готовой продукции; - Выдача и контроль за перемещениями сырья, полуфабрикатов и готовой продукции; - Выполнение ежеквартальных инвентаризаций складов; - Обеспечение сохранности складируемых товарно-материальных ценностей, ведение учета складских операций; -Своевременное проведение работ с бракованным товаром; |
|
Период работы | август 2019 — июль 2020 (1 год) |
Должность | Старший участка упаковки и консолидации |
Компания | ООО"Яндекс.Маркет" |
Обязанности | -Распределение смены о постам; -Управление путволами; -Контроль качества выполняемых работ сотрудниками смены; -Взаимодействие с остальными службами склада; -Обеспечение всеми необходимыми материалами; -Обеспечение сохранности складируемых товарно-материальных ценностей, соблюдение режимов хранения, ведение учета складских операций; -Контроль осуществления перемещений; -Проведение локальных инвентаризации; -В подчинении от 50 до 80 человек |
|
Период работы | апрель 2018 — август 2019 (1 год 5 месяцев) |
Должность | Старший контролер зоны упаковки (бригадир) |
Компания | ООО"ТК"Наша Игрушка" |
Обязанности | -Распределение смены о постам; -Управление буфером сбора и упаковки товара; -Контроль качества выполняемых работ сотрудниками смены; -Взаимодействие с остальными службами склада; -Обеспечение всеми необходимыми материалами; -Обеспечение сохранности складируемых товарно-материальных ценностей, соблюдение режимов хранения, ведение учета складских операций; -Контроль осуществления перемещений; -Проведение локальных инвентаризации; |
|
Период работы | июнь 2017 — март 2018 (10 месяцев) |
Должность | Комплектовщик |
Компания | ООО"ТК"Наша Игрушка" |
Обязанности | - Участие в работах по приему, хранению, комплектации и отпуску товарно-материальных ценностей на складах, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска и отпуска; -Обеспечение сохранности складируемых товарно-материальных ценностей, соблюдение режимов хранения, ведение учета складских операций; -Своевременное проведение работ с бракованным товаром; -Подбор товара на основании накладных; -Участие в инвентаризациях. |
|
Период работы | май 2010 — март 2017 (6 лет 11 месяцев) |
Должность | Руководитель обособленного подразделения |
Компания | ООО"СОТИС" |
Обязанности | Поиск, подбор и обучение сотрудников всех категорий; • Изучение рынка сбыта; • Заключение договоров, проведение торговых операций, контроль платежей; • Контроль финансовой деятельности ; • Разрешение проблемных ситуаций; • Разработка мероприятий направленных на повышение прибыли; • Обеспечение работы с денежными средствами; • Управление работой склада; • Бюджетирование и контроль выполнения; • Осуществление взаимодействия с поставщиками (производителями). |
|
Период работы | сентябрь 2008 — сентябрь 2009 (1 год 1 месяц) |
Должность | Директор по развитию |
Компания | ЯТК"ФОРТУНА", ООО |
Обязанности | Поиск и привлечение к работе собственников транспорта и заказчиков услуг; • Изучение рынка предоставления транспортных услуг; • Контроль заключения договоров, проведения торговых операций, платежей; • Разрешение проблемных ситуаций; • Разработка мероприятий направленных на повышение прибыли компании; • Контроль работы с клиентами, курирование работы менеджеров; • Поиск тендеров и открытых аукционов, подготовка тендерной документации, заключение гос.контрактов. Достижения: • Заключил контракт с ООО"Торговый дом "Кухня без границ", X5 Retail Group, ООО"Европапир". |
|
Период работы | октябрь 2007 — ноябрь 2008 (1 год 2 месяца) |
Должность | "Торговый дом Экспортмилк", ООО |
Компания | Директор представительства |
Обязанности | Поиск, подбор и обучение сотрудников всех категорий; • Изучение рынка сбыта; • Заключение договоров, проведение торговых операций, контроль платежей; • Контроль финансовой деятельности филиала; • Постановка и контроль выполнения планов продаж торговыми отделами; • Разрешение проблемных ситуаций; • Разработка мероприятий направленных на повышение прибыли филиала; • Обеспечение работы с денежными средствами филиала; • Управление работой склада; • Бюджетирование и контроль выполнения; • Осуществление взаимодействия с поставщиками (производителями). • Контроль стоков по всем производителям. Достижения: • Восстановил жизнедеятельность филиала (т.к. предыдущий директор ушел и забрал с собой весь персонал, был только офис и склад); • Набрал практически за один месяц весь персонал филиала; • Осуществил сегментацию контрактов по степени важности и доходности; • Разработал качественную систему мотивации для всех категорий сотрудников, направленную на качественное выполнение должностных обязанностей и увеличение доходности представительства; • Разработал систему контроля за качеством выполнения планов продаж торговым персоналом. |
|
Период работы | сентябрь 2006 — сентябрь 2007 (1 год 1 месяц) |
Должность | Руководитель обособленного подразделения |
Компания | "ВИНДОР", ООО |
Обязанности | Организация функционирования филиала с нуля; • Создание корпоративного отдела, поиск и привлечение к работе дилеров и строительных организаций; • Изучение рынка сбыта; • Заключение договоров, проведение торговых операций, контроль платежей; • Контроль финансовой деятельности филиала; • Разрешение проблемных ситуаций; • Разработка мероприятий направленных на повышение прибыли филиала; • Контроль работы с клиентами, курирование работы менеджеров; • Обеспечение работы с денежными средствами филиала; • Управление работой склада; • Бюджетирование; • Разработка и контроль реализации маркетинговых мероприятий Достижения: • Организация функционирования филиала с нуля, за 1, 5 месяца; • Увеличение месячного оборота практически в два раза (от планируемых показателей); • Заключение договоров со строительными организациями (объектовые заказы). • Подключил к работе дилеров; • Минимизировал затраты на рекламу, за счет анализа эффективности ее использования и размещение рекламы в самых эффективных печатных изданиях и справочных системах, а также размещение эффективной наружной рекламы. |
|
Период работы | август 2005 — сентябрь 2006 (1 год 2 месяца) |
Должность | Территориальный менеджер |
Компания | "Пищекомбинат-Центр", ЗАО (UNITED BAKERS) |
Обязанности | Управление продажами на закрепленной территории; • Планирование продаж по территории в соответствии со стратегией развития; • Постановка задач для супервайзеров, эксклюзивных торговых представителей, мерчендайзеров, контроль над их выполнением; • Ведение переговоров с ключевыми клиентами (дистрибьюторы, оптовые покупатели, сети); • Контроль дебиторской задолженности; • Участие в разработке и последующем проведении мероприятий по рекламе и стимулированию сбыта; • Разработка и внедрение мероприятий, направленных на увеличение количественной и качественной дистрибьюции; Достижения: • Организация создания эксклюзивных команд с нуля; • Увеличение уровня лояльности дистрибьюторов к продукции компании; • Увеличение количественной и качественной дистрибьюции, до уровня обязательного ассортимента в 93% тт., на закрепленной территории; • Увеличение объема продаж в среднем на 12-17 тонн в месяц. |
|
Период работы | август 2004 — февраль 2005 (7 месяцев) |
Должность | Супервайзер |
Компания | "ТЮСОМ - Ярославль", ООО (British American Tobacco) |
Обязанности | Осуществление руководства и контроль деятельности торговых представителей в соответствии с требованиями их должностной инструкции. • Регулярное проведение лично и с помощью торговых представителей поиска новых торговых точек для поставки в них товара компании. • Осуществление контрольных и совместных визитов с торговыми представителями. • В ходе работы с уже существующими торговыми точками контроль организации своевременного размещения в них товара компании по ценам прайс - листа. • Контроль правильности и своевременности оформления и комплектования заказов на загрузку торговым представителем необходимого товара на складе. • Контроль заполнения отчетной документации торговыми представителями. • Доведение до сотрудников всех изменений в организации работы и оформлении документации, а также постановка перед ними планов на неделю. Достижения: • Повышение уровня профессиональной подготовки ТП; • Увеличение покрытия территории до уровня 92% (средний показатель по всем зонам ответственности); • Увеличение объемов продаж с 9 блоков в день, до 16-20 блоков в день (средний показатель по одному ТП); • Разработка и успешное внедрение системы контроля за работой ТП; • Подключение к работе проблемных ТТ; • Уменьшение дебиторской |
|
Период работы | март 2004 — июль 2004 (5 месяцев) |
Должность | Менеджер департамента продаж |
Компания | "Объединение " Ярославские краски", ОАО |
Обязанности | Исследование и анализ рынка на закрепленной территории; • Поиск и отбор партнеров для заключения дилерского договора; • Разработка и коррекция положений по созданию сбытовой сети на закрепленной территории: • Заключение дилерских договоров и контроль их исполнения; • Ведение аналитической отчетности; • Разработка и проведение мероприятий по продвижению товара и увеличение доли продаж на рынке на закрепленной территории; • Организация и контроль работы региональных торговых представителей и менеджеров активных продаж на закрепленной территории. Достижения: • Восстановление партнерских взаимоотношений с дилером, у которого была на тот момент дебиторская задолжность 1340000 рублей, с которой никак не могли справиться до меня; • Увеличение выборки дилерами продукции на 32%; • Увеличение ассортиментной линейки продукции, приобретаемой дилерами, на 12 позиций; • Искоренение несвоевременных оплат дилерами, согласно договоров отсрочки платежа. |
|
Период работы | январь 2003 — март 2004 (1 год 3 месяца) |
Должность | Менеджер отдела мерчендайзинга |
Компания | "Объединение " Ярославские краски", ОАО |
Обязанности | Организация и контроль работы торговых представителей в регионах: Н.Новгород, Казань, Самара, Уфа, Пермь; • Организация взаимодействия с дилерами Объединения, менеджерами отдела региональных продаж и остальными службами Объединения, директорами и менеджерами розничных торговых точек; • Реализация и контроль выполнения стандартов Мерчендайзинга; • Сбор и обработка маркетинговой информации об общих тенденциях и региональных особенностях развития розничной торговой сети, практика торговли ЛКМ и сопутствующими товарами, а также характеристики розничных торговых точек, наличие и ассортимент продукции Объединения, представленность и ассортимент продукции конкурентов, активность конкурентов и ее формы; • Ведение базы данных торговых точек, торгующих ЛКМ в своей зоне ответственности; • Организация планирования и контроля работ по программе Мерчендайзинга; • Разработка форм отчетности, методов контроля работы торговых представителей, постановка бонусных задач, участие в разработке стандартов Мерчендайзинга, должностных инструкций, рекламных мероприятий. Достижения: • Увеличение количественной и качественной дистрибьюции на закрепленной территории, до уровня обязательного ассортимента, c 12 до 44 SKU. |
|
Период работы | апрель 2001 — декабрь 2002 (1 год 9 месяцев) |
Должность | Торговый представитель |
Компания | "Радокс-прод", ООО (корма для животных MARS) |
Обязанности | Организация работы по обеспечению постоянного наличия продукции на закрепленной территории; • Поиск и привлечение потенциальных клиентов, заключение договоров • Ведение работы по увеличению дистрибьюции на закрепленной территории • Контроль дебиторской задолжности клиентов; • Мерчендайзинг • Проведение презентаций и консультаций по применению новых продуктов; • Участие в проведении выездных ярмарок на рынках и выставках собак и кошек. Достижения: • Увеличение кол-ва ТТ, с 22 до 89; • Увеличение объемов продаж с 90000 рублей, до 420000 рублей: • Всегда выигрывал все локальные конкурсы, по увеличению дистрибьюции по различным направлениям продукции. |
|
Период работы | январь 1999 — апрель 2001 (2 года 4 месяца) |
Должность | Менеджер отдела продаж |
Компания | "ЛАДОС", ООО |
Обязанности | Работа с поставщиками фирмы; • Поиск региональных клиентов, обеспечение сбыта и продвижение товара в регионы; • Изучение рынка сбыта; • Заключение договоров, проведение торговых операций, контроль платежей; • Контроль дебиторской задолжности; • Разрешение проблемных ситуаций; • Разработка мероприятий направленных на повышение прибыли; Достижения: • Создание собственной региональной базы клиентов; • Увеличение объемов продаж, за счет привлечения дилеров, в количестве 38 организаций. |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 1996 год |
Учебное заведение | ЯВЗРКУ ПВО имени 60 летия Великого Октября |
Специальность | Инженер по эксплуатации Радиоэлектронной аппаратуры |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Базовый) |
Водительские права | Категории B, C |
Командировки | Готов к командировкам |
Навыки и умения | Ответственен, обладаю высокой личной организованностью, инициативен, умею работать в команде, легко обучаем, коммуникабелен, стоек к стрессовым ситуациям., умею работать с большим объемом как информации так и номенклатуры. |